Pomóż nam wybudować mieszkania chronione

Pomóż nam wybudować mieszkania chronione

piątek, 12 października 2018

Projekt "Nowa Perspektywa!"

Głównym celem projektu "Nowa Perspektywa!" jest włączenie społeczne i aktywizacja zawodowa 60 osób z niepełnosprawnościami (36 kobiet, 24 mężczyzn), zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym z województwa lubelskiego do 30.11.2019 r. 



Głównymi rezultatami projektu będą:
  • liczba osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, poszukujących pracy po opuszczeniu programu – 27 osób (17 kobiet, 10 mężczyzn);
  • liczba osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - 30 osób (18 kobiet, 12 mężczyzn);
  • liczba osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, pracujących po opuszczeniu programu (łącznie z pracującymi na własny rachunek - 10 osób (6 kobiet, 4 mężczyzn) – WSKAŹNIK EFEKTYWNOŚCI ZATRUDNIENIOWEJ – 20 %.
Grupa docelowa:

Wsparciem w ramach projektu objętych zostanie 60 osób niepełnosprawnych, zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, w tym 36 kobiety i 24 mężczyzn, zamieszkujących na terenie województwa lubelskiego. W szczególności grupę docelową stanowią osoby dorosłe:
  • o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności;
  • bierne zawodowo;(max. 42 osoby);
  • korzystające z Programu Operacyjnego Pomoc Żywnościowa 2014 – 2020.
Działania w projekcie:

1. Diagnoza indywidualnych potrzeb uczestników projektu/Indywidualna Ścieżka Reintegracji (IŚR) – zajęcia indywidualne.

2. Blok miękkich kompetencji społecznych: indywidualne poradnictwo psychologiczno – społeczne (5 h na osobę), grupowy trening kompetencji i umiejętności społecznych (24 h na grupę).

3. Panel miękkich kompetencji zawodowych: grupowe warsztaty: kompetencji interpersonalnych, poznania rynku pracy i autoprezentacji (48 h na grupę, 12 osób w grupie).

4. Szkolenia zawodowe: w zależności od potrzeb UP i wyników IŚR – 120 h szkoleniowych/grupa, zakończone egzaminami potwierdzającymi nabycie kwalifikacji lub kompetencji.

5. Staże zawodowe: dla 60 osób (36 kobiet, 24 mężczyzn), 3 miesiące, powiązane z tematyką szkoleń zawodowych, stypendium stażowe.

6. Pośrednictwo pracy: dla 60 osób (36 kobiety, 24 mężczyzn), 8 h na osobę, realizowane w ostatnich tygodniach stażu i/lub po jego zakończeniu

Brak komentarzy:

Prześlij komentarz